Så här väljer du Danica Pension
Valcentralen är valcentral för FTP 12. På www.valcentralen.se. kan du via webb eller blanketter ändra bolag och/eller sparform.
***
DANICAS ERBJUDANDE
Noga utvalda kvalitetsfonder
Eftersom dina fondval varken blir bättre eller enklare om du har hundratals fonder att välja mellan, erbjuder Danica Pension dig ett mindre antal, noga utvalda kvalitetsfonder.
Du bestämmer själv hur du vill placera ditt pensionskapital. Om du inte väljer en annan fond hamnar din premie till 85 procent i Vanguard Global Stock Index och 15 procent i Schroder Emerging Markets.
Danicas fondutbud för FTP 12 hittar du här.
Kostnadsfria fondbyten
Du kan när som helst byta fond utan att behöva ta hänsyn till skatteeffekter. Din fondförsäkring är befriad från kapitalvinstskatt vid fondbyte, istället belastas försäkringen med avkastningsskatt. Du behöver inte heller betala några extra avgifter vid byte av fond.
Fri flytträtt
Hos Danica har du när som helst rätt att flytta din pensionsförsäkring till ett annat försäkringsbolag om du av någon anledning inte skulle vara nöjd.
Låga avgifter
Premieavgift: 0 kr
Uttagsavgift: 0 kr
Fondbytesavgift: 0 kr
Försäkringsavgift: 0 kr
Flyttavgift: 0 kr
Fondavgift: Enligt respektive fond
***
AVTALSPENSION FTP 12
Från 1 januari 2012 gäller ett nytt FTP-avtal (FTP 12) för din tjänstepension om du är privatanställd tjänsteman och jobbar inom försäkringsbranschen. Du bestämmer själv hur den ska placeras. Om du inte väljer en annan fond hamnar din premie till 85 procent i Vanguard Global Stock Index och 15 procent i Schroder Emerging Markets.
FTP-planen består av två avdelningar, FTP 1 och FTP 2
Huvudregeln är att:
Födda 1972 eller senare tillhör FTP 1
– Från 18 år gällande sjukpension, obligatoriskt familjeskydd och premiebefrielseförsäkring
– Från 25 år gällande ålderspension och eventuellt förstärkt familjeskydd
– Undantagna är VD, tjänsteman i företagsledande ställning, personalchef samt efter överenskommelse annan tjänsteman
Födda 1971 eller tidigare tillhör FTP 2
Undantagna är:
– VD, tjänsteman i företagsledande ställning, personalchef samt efter överenskommelse annan tjänsteman
– Visstidsanställd tjänsteman vars anställning omfattar högst sex månader (gäller inte för provanställd)
– Pensionär
– Tjänsteman med genomsnittlig arbetstid mindre än 8 timmar per vecka
– Tjänsteman som fyllt 65 år
FTP 1 – pensionen beräknas på livsinkomsten
FTP 1 består av en premiebestämd ålderspension. Det innebär att det är din livsinkomst som avgör hur stora inbetalningar som görs till pensionen. Allt du tjänar under livet påverkar din framtida pension. Din arbetsgivare betalar in en premie motsvarande 4,5 procent av din lön upp till 7,5 inkomstbasbelopp. På lönedelar över det är premien 30 procent. Du bestämmer själv hur premien ska förvaltas genom att göra ditt FTP-val på fora.se.
I FTP 1 ingår ett kostnadsfritt obligatoriskt familjeskydd. Om du avlider mellan 18 och 65 års ålder betalas det ut till dina efterlevande i fem år. Det är olika stort beroende på din ålder och ju yngre du är desto högre är skyddet. Det finns också möjlighet att välja till ett förstärkt familjeskydd och ett återbetalningsskydd. Hur stor din slutliga pension blir, beror bland annat på hur mycket du arbetar mellan 25 och 65 års ålder, hur hög lön du har, avkastningen på placeringarna och avgifterna för de fonder/försäkringar som premierna placerats i samt från vilken ålder du tar ut din pension. Dessutom påverkas pensionens storlek av om du väljer förstärkt familjeskydd och/eller återbetalningsskydd.
Sammanfattning av FTP 1
- FTP, premiebestämd ålderspension.
- 50 % i traditionell försäkring.
- 50 % i fond- eller traditionell försäkring. Kan fördelas i högst 2 bolag om 25 %.
- Möjligt att välja återbetalningsskydd.
- Obligatoriskt familjeskydd ingår.
- Möjligt att välja förstärkt familjeskydd.
- Gör man inget aktivt val blir Skandia Liv pensionsförvaltare. Det blir en traditionell försäkringen utan återbetalningsskydd eller förstärkt familjeskydd.
- Pensionspremien är 4,5 % på lönedelar under 7,5 inkomstbasbelopp och 30 % på lönedelar över 7,5 inkomstbasbelopp.
FTP 2 – pensionen beräknas på slutlönen
FTP 2 består av en förmånsbestämd och en premiebestämd del.
I den förmånsbestämda delen är det bestämt i förhand hur stor förmånen ska bli. Du vet alltså hur mycket pengar du kommer att få i pension i förhållande till din slutlön. Du får 10 procent av din lön upp till 7,5 inkomstbasbelopp. För lönedelar över det blir pensionen större. En förutsättning för att få dessa villkor är att du arbetar minst heltid i 360 månader, dvs. 30 år. Har du jobbat mindre kommer din pension att bli lägre. Tänk på att om du drar ner på arbetstiden de sista åren före pensioneringen kommer du att få lägre lön och därmed läge pension.
Till den premiebestämda delen, FTPK, betalar arbetsgivaren varje månad in 2 procent av din lön. Du bestämmer själv hur pengarna ska placeras genom att göra ditt FTPK-val på fora.se.
I FTP 2 ingår ett kostnadsfritt obligatoriskt familjeskydd på 2 förhöjda prisbasbelopp per år. Om du avlider mellan 18 och 65 års ålder betalas det ut till dina efterlevande i fem år. Det ingår också en särskild barnpension. Det finns möjlighet att välja till ett förstärkt familjeskydd och ett återbetalningsskydd.
Det som framför allt påverkar storleken på din pension är den löneutveckling du har, särskilt under de sista åren före pensioneringen. Din pension beräknas på den lön du har när du fyller 65 år. Väljer du att pensionera dig efter 62 års ålder kan du få dina resterande tre års inbetalningar slutbetalda. Dessutom påverkas pensionens storlek av om du väljer förstärkt familjeskydd och/eller återbetalningsskydd.
Sammanfattning av FTP 2
- FTP, förmånsbestämd ålderspension (Hanteras inte av Valcentralen).
- FTPK, premiebestämd ålderspension.
- Man kan behålla tidigare val om man vill.
- 100% i fond- eller traditionell försäkring.
- Möjligt att välja återbetalningsskydd.
- Obligatoriskt familjeskydd ingår.
- Möjligt att välja förstärkt familjeskydd.
- Gör man inget aktivt val behåller man sitt gamla. Om den pensionsförvaltare man har är valbar även i den nya planen bör man aktivt välja om den eftersom det ger bättre villkor.
- Nytillkomna i FTP-planen som inte gör något aktivt val får passivvalet, en traditionell försäkring utan återbetalningsskydd eller förstärkt familjeskydd hos Skandia Liv.
- Pensionspremien är 2 procent på pensionsmedförande lön.
***
Försäkringsskydd
För att skydda din familj ekonomiskt om du avlider kan du välja återbetalningsskydd och familjeskydd. Du anger vem som ska bli förmånstagare om du skulle avlida före försäkringstidens slut.
Skatteregler
Utfallande belopp, såväl ålderspension som återbetalningsskydd beskattas hos mottagaren som inkomst av tjänst. Detsamma gäller vid eventuellt återköp.